8月24日，绍兴市人力社保系统“全市通办”现场会暨“互联网+绍兴人社”项目建设动员会在柯桥区召开。会议指出，“互联网+绍兴人社”建设是绍兴市人力社保各项工作走在全省前列的根本保障，而“最多跑一次”改革，正是绍兴市在新一轮事权下放和体制调整背景中深化权力清单、责任清单等制度的一块“试金石”。会议要求各业务组在项目推进过程中，要把“互联网＋绍兴人社”与“最多跑一次”改革结合起来，打好“最多跑一次”下半场攻坚战，实现“全域统、上下通、一次办”。

    恩普作为绍兴人社局长期以来的重要合作伙伴，主要负责绍兴职工医保报销、医疗待遇申请，绍兴个人及单位五险业务，土保、农保及卡管理，绍兴社区管理系统。“最多跑一次”改革要求的提出对系统改造量大，针对时间紧，开发任务重的情况，恩普驻绍兴项目组制定详细的开发计划，依据本地政策和业务需求，积极配合信息中心的安排，和业务人员、数据中心、全民参保等多方进行业务流程梳理与测试，对医保系统、五险系统和社区系统进行改造，其中五险系统新增了“网上申报受理”、“阳光政务送达”、“阳光政务通用收件受理”、“阳光政务一体化审核”、“全民参保会商反馈”等模块。模块上线前，老百姓办理业务需要跑多次，在多个窗口才能办理，现在，只要跑一次，一个窗口即可办理。
    随着相关模块的上线，“互联网＋绍兴人社”与“最多跑一次”结合已经取得阶段性的成果，在项目推进过程中为老百姓带来更多的实惠和方便。