以人为本是企业经营管理的核心，公司长期致力于员工的培训和教育，包括知识和技能、态度和理念，培训是企业管理和长远发展的基础。培训的形式分为在岗培训、脱产培训、集中培训、个别培训、公司内部培训、外部培训、网上培训及自学。